Сотрудники торговой сети "Пятерочка" получают заработную плату согласно установленному в компании графику выплат. Рассмотрим основные аспекты начисления и выплаты зарплаты работникам магазинов.
Содержание
График выплаты зарплаты
В компании принята следующая система выплат:
| Выплата | Сроки |
| Аванс | С 20 по 25 число текущего месяца |
| Основная часть зарплаты | С 5 по 10 число следующего месяца |
Факторы, влияющие на дату выплаты
- Регион работы сотрудника
- Банк, через который осуществляются выплаты
- График работы конкретного магазина
- Праздничные и выходные дни
Как начисляется зарплата
Заработная плата в Пятерочке состоит из:
- Окладной части (фиксированный размер)
- Премиальных выплат (при выполнении планов)
- Надбавок (за ночные смены, переработки)
- Бонусов по программе лояльности
Способы получения зарплаты
| Банковская карта | Основной способ выплаты |
| Касса магазина | В исключительных случаях |
Что делать при задержке зарплаты
- Обратиться к непосредственному руководителю
- Связаться с бухгалтерией компании
- Написать обращение в отдел кадров
- При длительной задержке - обратиться в трудовую инспекцию
Дополнительные выплаты
Помимо основной зарплаты, сотрудники могут получать:
- Ежегодные премии
- Материальную помощь
- Компенсационные выплаты
- Подарочные сертификаты
Конкретные даты выплаты зарплаты могут незначительно отличаться в разных регионах. Уточнить точный график выплат можно у руководителя подразделения или в отделе кадров.
